在找工作时，除了工资以外，我们比较重视的问题就是公司是否给缴纳“五险一金”，其中“五险”又叫社保。最近有不少参保人在社保网问答栏目咨询：自己交社保怎么算?针对这个问题，社保网小编就根据相关的知识来为大家做简单的介绍，仅供查阅。
自己交社保怎么算?
如果全部是个人缴纳这种情况，要分两种可能。
A、挂靠一企业，全部自己缴纳;其中自己不仅要缴纳第一种情况的职工部分，由企业缴纳的那一部分费用也要自己缴纳。这时候是要交养老保险20%，医疗保险7%(有的是6%，在6%--8%之间)，失业保险1%，工伤保险0.8%--1.2%(根据工种不同，比例不一样)，生育0.8%;
B、以个人名义缴纳。只能参保养老保险和医疗保险。参保养老保险，缴费案中案省每年公布的缴费基数自行选择缴费档次。
参保医疗保险，有个体灵活就业人员医疗保险：基本医疗加补充保险(13%缴费)。
假设贵地上年度在岗职工月均工资4000元，而你自己在社保处选择100%的缴费档级，那么你个人月缴费4000*100%*20%=800元，这800元中，只有一部分进入你的个人账户：800*(8%/20%)=320元，其余480元被纳入统筹基金了。
延伸：社保的计算公式
社保每月要交多少钱计算公式：社保月缴费基数*社保缴费比例
公司社保缴费金额计算公式：公司社保缴费基数*公司社保缴费比例
每个城市的社保基数与比例的规定是不一样的，具体可以向当地的社保局咨询!
一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。
(1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;
(2)职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;
(3)职工工资在300%—60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。
养老保险：单位每个月缴纳20%，你自己缴纳8%;
医疗保险：单位每个月缴纳9%，你自己缴纳2%;
失业保险：单位每个月缴纳2%，你自己缴纳1%;
工伤保险：单位每个月缴纳0.4%，你自己一分钱也不要缴;
生育保险：单位每个月缴纳0.7%，你自己一分钱也不要缴;
